Tutti i centri per l'impiego in provincia di Torino

Guarda l'elenco completo dei centri per l'impiego in provincia di Torino, Qui troverai una lista completa ed aggiornata dei recapiti di contatto degli ex uffici di collocamento. Potrai contattare quello più vicino a te via telefono email e fax e trovare le offerte di lavoro in provincia di Torino. Vuoi un parere su quale centro per l'impiego in provincia di Torino scegliere ? Leggi le recensioni lasciate dagli altri utenti sugli uffici territoriali così potrai farti un'idea più precisa su quale sia il migliore per le tue necessità

Nel caso in cui tu abbia avuto un'esperienza precedente con un ufficio di collocamento in una delle 110 provincia d'Italia, lascia un tuo parere su qualità dei servizi , cortesia e professionalità del personale . Sarà sicuramente utile agli altri utenti del sito per capire quale centro per l'impiego scegliere tra quelli presenti

Centro impiego CHIERI

VIA VITTORIO EMANUELE II 1
Chieri (TO)

Centro impiego CHIVASSO

VIA LUNGO PIAZZA D'ARMI 6
Chivasso (TO)

Centro impiego IVREA

CORSO VERCELLI 138
Ivrea (TO)

Centro impiego MONCALIERI

CORSO SAVONA 10/D
Moncalieri (TO)

Centro impiego ORBASSANO

STRADA RIVALTA 14
Orbassano (TO)

Centro impiego PINEROLO

CORSO TORINO 324
Pinerolo (TO)

Centro impiego RIVOLI

VIA DORA RIPARIA 4/A
Rivoli (TO)

Centro impiego SETTIMO TORINESE

VIA ROMA 3
Settimo Torinese (TO)

Centro impiego SUSA

VIA MARTIRI DELLA LIBERTA' 6
Susa (TO)

Centro impiego TORINO NORD - VIA BOLOGNA

VIA BOLOGNA 153
Torino (TO)

Centro impiego TORINO SUD - VIA CASTELGOMBERTO

VIA CASTELGOMBERTO 73
Torino (TO)

DIREZIONE TERRITORIALE DEL LAVORO DI TORINO

Via Arcivescovado, 9/C
Torino (TO)

Centro impiego CIRIE'

VIA BANNA 14
CIRIE' (TO)

Centro impiego CUORGNE'

VIA IVREA 100
CUORGNE' (TO)

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L'art. 37 comma 11 del D.Lgs. 81/2008 stabilisce l'obbligo di Aggiornamento periodico ANNUALE della formazione del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS). La durata del Corso di questo Aggiornamento non può essere inferiore alle 4 ore annue per le Aziende che occupano fino a 50 dipendenti e ad 8 ore annue per le Aziende che ...
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Ai sensi dell' art. 37 comma 9 del D.Lgs. 81/08, il Datore di Lavoro deve nominare e formare gli addetti al primo soccorso. Il corso viene svolto in modalità frontale ed è prevista una prova pratica su manichino per acquisire capacità di primo intervento. Il programma è definito in base al D.M. 388/03.
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